管培生培养方案(希尔顿或万豪的管培生有什么要求)

这个我太有发言权了，我在万豪旗下的万丽品牌做销售，顺便吹个牛，是万丽品牌的亚洲旗舰店！我们酒店有两个管培生，一个在人事部一个在饮餐部，我和他们关系都挺好！总结起来他们都有以下共同的优秀点：1、人缘特别好，和谁都认识，都谈的来; 2、情商都特别高，时刻都是看着在笑，永远的正能量; 3、英语特别棒，都是从国外留学回来; 4、组织能力很强，应变能力也很棒; 5、工作非常积极主动，勇于承担责任！ 对于这样的管培生酒店是会重点培养的，DOO时刻会带着她学习，包括外出也带着，人事总监会将各种活动交给他主办，并且永远都是他们两个当主持人，英语太流利了，在台上就有那种感觉！另外放一张圣诞节活动时的照片，有本人，有他们，很欢乐！