每个企业都有小人，人前甜言蜜语，人后奸猾狡诈，让人防不胜防，让很多职场人士深恶痛绝。如何避免身边小人在老板面前打小报告，这是职场人的必修课。我认为可以通过以下三个方面的举措：

不要让小人先入为主

在工作中，你应该经常主动向老板汇报工作，不要让小人先入为主。因为绝大多数的老板都喜欢听小人的小报告，一旦在老板心目中形成某种初始印象后，就会对你产生主观上的偏见。主动向老板汇报工作，会让你在工作过程中占据主动性。

和小人保持合适的距离

小人之所以喜欢在老板面前打小报告，一是提升自己在企业的存在感，二是树立自己的地位。所以和小人之间相处，不可过于疏远，也不能过于亲密。我们不能疏远小人，否则对方会觉得你不够重视他；但也不能过于亲近小人，在他们的眼里，任何人都可以出卖的对象。

随时做好工作备忘

防人之心不可无，特别是针对小人。和小人之间的交往，你应该多一份戒备心，随时做好工作备忘，以备在争执的时候做到有理可据。做好工作备忘，是我在于他人交往中常用的方法。您可不要见笑，工作中还真有两次被小人打小报告了。当我拿出与小人之间交往备忘事项的记录时，胜利的天平就开始倾向于我了。

小人现象在每个企业都存在，所以我们在做好各种防范措施时，更要学会如何与小人共舞。唯有如此，你才可能在职场的道路上走得更远。